柳南区教育局2021年工作总结及2022年工作计划

来源: 柳南区教育局  |   发布日期: 2022-02-21 17:30   

2021年,在区委区政府的关心支持下,我区教育系统紧紧围绕“教育强区”战略,按照“党建领导、问题导向、夯基固本、争先创优”工作思路,有序推进各项工作,大力促进教育公平发展和质量提升。现将2021年工作总结及2022年工作计划汇报如下:

一、2021年工作总结:

(一)推进落实柳南教育党建工作高质量发展

1.聚焦核心问题,持续推进党建与教育教学共融共促双提升。2021年,我们把党建工作摆在学校治理工作的中央,从党建、教学两项任务“一肩挑”、交叉任职的机制突破,逐步实现权责一体,为党建与教育教学任务同部署、同落实破除了关键障碍。依托书记领航项目,积极探索特色党建品牌创建,重点帮扶洛满中心校及教学点党建与教育教学相互融合,共同提升。经过近两年的努力,2021年洛满中心校被评为“自治区乡村温馨校园”优秀案例。

2.聚焦工作难点,解决民办学校两个“全覆盖”问题。针对柳南区民办学校点多面大党员少的难题,教育工委成立专项工作组,就两个“全覆盖”工作开展了详细的摸底调查,召开代表学校会议,在反复摸底调查的基础上,联合两新工委、社区,共同完成了柳南区民办学校党的组织和党的建设工作两个“全覆盖”,在自治区政府履行教育职责考评中获得加分,进一步加强了对民办教育的引领。

3.廉洁与师德共深化,筑牢思想防线。廉洁教育不断深化,全区教育系统组织了师德专题教育活动,开办各级各类师德培训课程658节,收集师德特色案例56篇,筑牢了教师思想道德防线,增强了党员倡廉“免疫”功能,提高学校立德树人自觉性。及时通报纪检监察机关下发的典型案件,组织学校(园)主要领导、局机关各室负责人等200余名干部开展警示教育,剖析反思典型案件,教育引导全体党员干部以案为鉴、警钟长鸣,进一步筑牢思想防线。

4.试点与专项相结合,完善惩防体系。坚持以联动“三个责任”一体推进“三不”试点工作为抓手,制定了柳南区教育系统预防腐败工作实施办法,组织4443名教师进行职业道德考核;深入开展了中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治、违规操办或参与“升学宴”“谢师宴”专项检查等工作,共签订廉洁承诺书4854份。对违规违纪问题线索,采取督办协办和提级办理相结合的方式,适情开展“点穴行动”,督促学校(园)党组织主动作为、靠前监管。2021年,区委教育工委、区教育局分别给予6人党纪政纪处分,对2人予以诫勉;全区教育系统通报批评2人,批评教育33人次,对2名师德失范教师作出考核不合格处理,形成不敢违、不能违的强大震慑,不断增强人民群众对教育工作的满意度。

5.信访与难点同化解,形成稳定环境。将信访工作纳入管理责任目标,热情接待师生、家长和群众来访。开展治理进京到邕重复信访百日攻坚专项行动,发挥信访信息员和信访调解员队伍作用,收集民意、解决问题、化解矛盾。信访件办理进一步规范,各类信访件均落实专人办理,明确办理责任,认真组织调查,做到件件有人管,案案有人抓,在规定时限内高效优质办结。累计办理各类信访件59件,其中到局来电来访28件,广西综合信访系统24件,上级转办交办7件。

(二)攻坚克难,教育扶贫深入推进。

1.加大教育设施设备投入,改善教育教学条件总投入约1215.5万元,其中用于采购教室多媒体一体机544万;采购计算机236.5万元、采购多媒体会议室大屏LED设备334万元、采购广播设备134万元、采购音体美器材30万、采购幼儿园电钢琴、幼教电子白板等设备162.9万。2021年投入158.1万元,为17所中小学校配置了6200套课桌椅;投入39.95万元为壶西实验中学等3所学校配置了386套上下铺学生用床;投入170.55万元为航银幼儿园等5所配置了厨房设施设备和教学设施设备。

2.提高待遇,让教师安心从教。2021年对我区中小学奖励性绩效工资的考核、发放方式进行了调整,由原来每年考核、发放两次调整为每月考核一次并按岗位发放,将原来的绩效考核结果等量平移到“二次创业”奖励性绩效中考核运用。完成2020年“二次创业”奖励性绩效的预发放工作,共发放资金约6000万元。完成2020年下半年和2021年全年我区教育系统公务员医疗补助的申报工作,所需资金约4163万元,按照市本级和区本级55的承担比例,城区本级财政所需资金约2082万元。完成我区《2020年柳州市提高乡村教师待遇经费申请》工作,租房补贴、人才经费、乡村教师生活补助等项目所需资金约381万元,城区需配套资金为107万元。组织我区各校积极参加支教走教共作,共18名教师参加了本学年的支教走教。按时发放2021年秋学期的支教工作经费11万元。

3.精准落实国家教育资助政策,实现“应助尽助”。截至目前,2021年我区资助家庭经济困难学生8142人,发放生活补助277.4万元。全年有1026名学生申请了生源地信用助学贷款,预计发放贷款金额867.0874万元。2021年春学期,为符合条件的703名幼儿,发放学前建档立卡免保教费52.44万元。为享受农村营养改善计划的学校下拨膳食补助资金207.2328万元。

4.控辍保学工作力度不减,打赢义务教育保障战役。切实扛起控辍保学主体责任,坚持把控辍保学作为当前工作的重中之重,聚焦重点学校重点学段,对控辍保学工作进行再研究、再部署、再落实。通过抓好责任落实、健全机制、劝返复学、安置管理、法律宣传五环节,持续传导控辍压力,不断压实控辍保学“双线四包”工作责任,特别是压实扶贫、人社、公安、市场监管、司法、残联等部门联控联保工作责任,确保工作势头不减。春、秋季学期开学后,联合开展控辍保学专项行动,坚持“一手抓疫情防控,一手抓控辍保学”,通过“由下至上、四级联动”的方式开展全面排查,精准落实学生返校情况。对未返校学生查明情况,分类登记,实行精细化管理。通过电话、微信、入户等方式共计家访学生26904人,劝返复学17人。目前全区无失学、辍学及办理政策性休学学生。

(三)务本求实,切实抓好教育教学管理。

1.创新教育管理机制,加强规范化管理。20216月,教研室进一步完善柳南区的教学常规管理细则。每学期期末,教研室组织教研员及学校副校长60人分成11各小组,深入学校课堂深入检查教学常规。按照随机进课堂听课——检查该班作业批阅——该教师备课——查阅学校教学管理资料的流程进行评分,共平行听60节课,检查16000多本学生作业、抽查2000多位教师的整年的备课、上课、作业批改情况。检查组特别对学生作业量、作业的书写规范程度以及订正情况、教师的作业批改是否及时、认真,批改字迹、符号是否清楚,有无复批、漏批、错批等情况进行了严格的检查。定期的教学常规检查有效落实了教学常规管理的要求,解决了教师上课随意性,作业不及时批改等教学问题,不断规范学校教学常规管理。

2.树立服务意识,切实解决百姓“入学难”问题。2021年秋季学期,我局严格执行上级招生文件精神,经过精心组织、安排,圆满完成了预定的招生任务。与2021年招生计划相比,我区中学新增 10 个班,小学新增 21 个班,在完成招生计划的基础上,超计划招收小学新生 2205 人、中学新生1108人。全区共计招收义务教育段新生 16201人,其中,符合入学条件的随迁子女6737人,占到新生总人数41.5 %,全部安排进入公办学校就读,极大地帮助外来务工人员解决好子女的就学问题。同时,克服学校学位紧张的困难,中小学、幼儿园无条件接收安置部队子女23人,消防人员子女3人,高层次人才子女9人,援湖北队员子女2人,新疆籍学生8人,有效促进了民族团结,为柳州市经济社会全面协调可持续发展做出了应有的贡献。整个招生阶段,及时解决百姓入学政策疑难问题,共计回复政府入学咨询热线219个,回复满意率达99.9%

3.体卫艺工作有序推进,促进学校全方位健康发展。一是组织辖区中小学进行2021年国家学生体质达标测试及学校体育年度考核验收、国家数据网上报及审核系列工作,本年度合格率及优良率均达国家标准;二是开展流行传染疾病新冠肺炎防控及排查工作,制定专项制度,举办柳南区流行传染疾病预防工作培训班、校园消杀工作实训班,保障广大师生健康安全。三是开展督查“创全国卫生城复审工作”,组织学校参加自治区卫生先进单位复审评比,营造清洁卫生美丽校园。四是开展辖区中小学生体检工作、肺结核传染病防控、近视防控工作,组织专家宣讲团进校园活动、2021年春季、秋季两学期近视防控宣传教育月活动、“爱眼日”宣传教育活动并上报系列活动材料。五是开展校园防艾工作,提高学生的知晓率,建立辖区学校防艾工作平台,相互沟通,推动工作开展,联合区卫健局完成全区防艾年度检查、整改落实工作,完成各类督导检查8次。六是开展柳南区首届学校体育、艺术教育“百校优质大课间”“百佳体艺社团”“百节优质体艺课”“百所体艺特色学校”系列比赛活动。选拔优秀代表参加市级比赛。柳南区教育局获第十六届校园文化艺术节优秀组织奖。

4.德育教育百花齐放,硕果累累。各校园认真贯彻《中共中央关于加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》,把社会主义核心价值体系贯穿学校教育全过程,创新德育形式,以各种德育实践活动为载体,以日常行为规范教育为基础,对学生进行文明习惯的养成教育;结合文明城市创建、全区环境整治、生态文明建设、民族团结进步等活动,帮助学生养成良好的道德品质,树立正确的世界观、人生观、价值观。

5.多措并举加强学前教育,推动普及普惠发展。2021年春、秋学期教育局联合卫健、公安、消防、市场监管等相关职能部门对公民办幼儿园开展疫情防控检查评估工作以及开学检查工作,对辖区内97家公民办幼儿园开展专项检查,进一步规范办学行为。2021年共组织4所民办园申报自治区多元普惠幼儿园,另组织15所普惠幼儿园进行复评工作,以上均已通过自治区教育厅下文认定。根据自治区、柳州市对民办幼儿园年检工作的要求,我局结合民政部门年检工作在20215-7月期间对辖区民办幼儿园2020年度办学情况进行年检。需参加2020年度年检的民办幼儿园共70所,其中对6所发现问题的幼儿园下达了《责令整改通知书》限期整改,截止到7月底已全部整改完成并将全部检查结果进行公示。根据柳州市教育局每年至少要新增2所城区级示范园的工作要求,2021年认定了6所小区配套幼儿园为柳南区示范性幼儿园。

6.落实国家“双减”政策,校外培训机构、校内课后服务两手抓。一是校外培训机构常规管理。2021年共审批校外培训机构6家,7月,国家“双减”政策实施以来停止审批3家,截止到7月份,柳南区共审批学科类校外培训机构51家。二是校外培训机构的压减情况。930日,柳南区教育局会同民政局、市场监管局组织辖区内持证学科类校外培训机构召开了动员会和营转非工作部署会。柳南区原共审批了51家学科类校外培训机构,截至1030日,共注销25家,正在民政局申请办理营转非的机构目前是8家。三是校外培训机构综合治理。2021年共开展校外培训机构专项检查4次。今年7月第一阶段联合执法,共查处22家非法开展学科类培训的机构,并下达《停止违法办学通知书》和《告家长书》。下一步将通知被排查出来的无证办学机构进行约谈并下发告知书,针对之后仍旧开展学科类培训的机构进行具体联合整治,计划在12月底前完成。四是校内课后服务开展情况。2021秋学期,共有61所学校开展校内课后服务(其中小学43所,中学18所),按照自治区统计口径,寄宿制学校、教学点不列入统计范围的话,柳南区应开展课后服务的学校数为50所,开展校内课后服务的学校覆盖率为100%2021秋季学期中小学在校生总数为73363,参与课后服务的学生为69766,参与率为95.1%,教师参与率为95.7%。提供课后服务学校比例达100%,课后服务时间达标学校比例达100%

(四)强化责任,确保校园建设平安稳定。

1.校园安防建设。严格落实“4+N”校园安防建设。截止到5月底,柳南区161所独立校区的中小学幼儿园,保安配备率100%,校园封闭式管理100%,一键式报警器安装率100%,护学岗建设率100%,有条件的学校门口全部安装了防冲撞硬质设施。10月底,91所公办中小学幼儿园完成了“校门人脸识别安防系统”。

2.学生交通安全专项行动。一是组织开展道路交通安全宣传。以“视频教学、展板宣传、宣传教育、发放宣传资料”等方式加强交通安全警示教育 ,“学校安全教育平台”年度课程完成率达100%,二是组织开展道路交通安全大排查。截至9月底,全区教育系统共排查出大小交通安全隐患出大小隐患15处,整改完毕15处。

3.防范学生溺水专项行动。一是加强宣传教育,确保宣传到每一个班级、每一位学生、每一个家庭、每一位家长。二是关爱特殊学生。采取“家校协同、属地(社区、村委)沟通”的方式,落实汛期高温时段、节假日期间防溺水预警提示,督促家长履行监管职责。三是预防溺水演练。我局联合区应急局邀请市应急志愿者协会专家到洛满中心小学、鹅山路小学、西堤路小学等学校开展防溺水应急救援培训。四是开展隐患排查。已完成整治工作隐患点106处;溺水中风险水域89处、溺水高风险水域4处;新建警示标志数量157处;投入建设防溺水防范建设和应急救护设施20.233万;村级水域巡查员241人。

4.开展校园及周边安全整治工作。以学校为基本单元,划分监管网格,公安、执法、市监、卫健、街道(镇)、派出所等职能部门和单位落实专人监管、服务学校,全面开展校园及周边安全网格化管理工作。截至目前,排查整治学校实验室危险化学品管理19所;排查整治消防设备安全学校161所;排查整治食品安全学校161所;排查整治学校建筑物、构筑物、施工现场安全9所;排查处理涉校矛盾纠纷4次;排查整治学校及周边出租屋1459间;排查整治学校周边网吧8所;排查整治防范学校及周边吸毒人员430人;排查防范学校及周边易肇事肇祸精神障碍患者人数50人。

5. 强化校园食品安全。落实学校食品安全校长(园长)负责制,确保措施保障到位,责任到位。目前我区公办学校(园)已完成食堂原材料定点采购,全区有29所有学生食堂的公办学校完成原材料定点采购,112所中小学幼儿园已落实家长监管、负责人陪餐制度。按照上级有关管理规定,严把食堂的用人、进料、存储、加工关,认真做好“食品采购索证索票记录”、“食品留样记录”等各种管理台账,做到学校在食品安全防控上的有依可寻,有据可查。积极落实 “明厨亮灶”工程,进一步改善学校食堂基础设施建设和设施设备配置,落“色标管理”。 2021年上半年,全区112所中小学幼儿园食堂,“明厨亮灶”覆盖率达到100﹪,“色标管理”覆盖率达到100﹪

6. 积极开展防毒禁毒宣传教育。在全民禁毒宣传月中,开展4次机关职工禁毒宣传活动,全员干部职工参与禁毒知识学习。全教育系统干部职工做到无涉毒案事件发生。10月中旬,召开了2021年新教师禁毒知识培训活动,全区339名新入职教师参与了培训考核。10月下旬,组织全区各校选拔的160余名青少年开展禁毒知识竞赛。有效增强我区青少年禁毒工作影响,提高学生防毒拒毒能力。

(五)教师为本,教师队伍建设得到加强。

1.广纳贤才,振兴教育。2021年计划招聘教师303名,截至10月底已完成177人的招聘入职工作。做好2020年我区聘用教师控制数人员的考核入编工作,本次计划考核进编聘用控制数教师105名,实际考核进编78人。完成了2022年我区教育系统的增人计划。完成我区教育系统公益性岗位指标的申请、招聘等工作,共为我区申请公益性岗位99个,实际招聘到岗工作54个。

2.加强师资培训,提升全员素质。一是领导重视,经费保证。2021年拟拨给专项经费500万用于教师培训(含“三名工程”专项培训)。柳南区区长肖源、副区长肖郭婷、柳南区教育局局长陈强等领导多次率教研员到校视导,向学校负责人详细地询问了学生回家时间、作业完成情况、课余活动等,关心了解学校落实“双减”政策情况和学生课后托管服务的具体安排,听取了辖区各学校负责人“双减”工作的汇报,并对辖区各学校下一步“双减”工作进行了部署。二是全员培训,扎实开展。202110月对新入职的301名教师,组织开展了为期六天的2021年柳南区中小学、幼儿园新入职教师全员培训,帮助新教师快速成长,更好地提升柳南区教师队伍整体素质。2021年以来,共推荐375人次参加市培、区培、国培以上的培训,完成100%送培任务。除此以外,2021年全年,教研室组织线上线下培训共38期,参加培训有9394人次。三是三名工程,打造精英。贯彻落实《柳州市柳南区“三名工程”实施意见》《柳南区教育事业发展“十三五”规划》目标任务要求,2021526日上午,柳南区教育局教研室组织城区的名校长、名班主任及名教师培养对象们共计243名骨干教师,在柳州市壶西实验中学五菱校区报告厅开展“三名工程”全员培训活动。

(六)强化科研,教学质量稳步提升。

1.教育科研,紧扣学情。充分发挥市级骨干教师和课题组等为主力的学校科研队伍的核心作用和骨干作用,不断丰富课题研究的内涵。在柳州市教学成果拟评奖活动中,3个项目荣获一等奖,7个项目荣获二等奖,柳南区中小学教师科研提升能力日益增强。国家级优秀教学成果推广应用示范区成果推进会2021430日在柳南区实验小学举行,柳南区实验小学的国家级成果《融入民族文化的“美的教育”课程体系的实践与创新》将向柳州市30所学校辐射。2021年柳南区教育科学规划小组为柳南区中小学幼儿园共67所学校承担的55个柳南区及上课题研究,柳南区中小学教师科研提升能力日益增强。

2.有效教育,纵深研究。柳南区是“有效教育”实验研究广西课改样本县区。在广西基础教育学校教学改革试点项目专家指导组组长韦昌勇的大力支持和指导下,教研室继续开展有效教育课题实验,2021年的研究重点是通过学习方式训练,规范有效教育实验班学生的课堂常规,促进学生养成良好的学习方式,切实提高教育教学质量。20216月,柳南区15个学校顺利完成第一批柳州市中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0整校推进项目。20215月,柳州市壶西实验中学教育集团、柳邕路第一小学教育集团被遴选为广西义务教育数字教材规模化应用示范校。20216月,柳州市中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0样本校研修研讨会在柳州市飞鹅路逸夫小学教育集团逸夫校区举行,为教师在信息技术与学科教学融合的研究与应用、助推中小学课程改革、提升教育质量指引了新的道路。20217月,柳州市壶西实验中学教育集团被遴选为第一批广西基础教育信息化融合创新实验校。2021723日,柳南区召开中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0工作推进会,学乐云平台负责人邹伟圣先生围绕着平台方如何通过智慧学习环境支持柳南区完成信息化2.0工程30个微能力考核点做专题讲座。柳南区教育局主办、壶西实验中学教育集团承办的柳南区中学骨干教师信息技术应用能力提升工程2.0项目深度推进工作于1025日拉开序幕,培训共分为经验交流、驻班听课、示范引领、教学研讨、评价审核五个部分组成,为期一个月有序开展AIClass新授课课堂模式探讨活动,各学科利用信息技术助力努力实现“双减”背景下的课堂教学提质增效。

(七)深化督导,推进督导评估常态化。

1.提高督政实效,推进政府教育履职。完成2020年度政府履行教育职责自评工作。对照考核指标进行任务分解,压实责任。根据考评内容整理台账,提炼工作亮点,完成自评报告,填报相关附件表格数据。顺利完成2021年国家义务教育质量监测实施工作。我区22所样本校,22名校长、240名教师、588名学生参加了本次测试。22名中小学责任督学全程参与监督。

2.聚集教育质量,扎实开展督学工作。一是组织责任督学对中小学校开展“五项管理”“双减”校园安全专项督查。我区23名中小学责任督学自2021年秋季学期开始至今,每月均对辖区内所有中小学校开展 “五项管理”专项督查。通过查、听、看、访等方式实地指导、督促责任区学校按上级工作精神,落实管理工作。二是按要求完成义务教育教师工资待遇落实情况月报,依法保障教师待遇。三是按要求完成“双减”半月报。于每月1327日前,报送“双减”半月报,并按要求在我区政府网站上作出公示。四是组织我区幼儿园责任督学,围绕办园条件、安全卫生、保育教育、教职工队伍、内部管理等方面,通过查阅资料、现场核实、访谈等形式,对辖区45所幼儿园实施办园行为督导评估。五是我区将于2022年迎接学前教育普及普惠督导评估市级初核、自治区督导,2023年迎接国家认定。六是开展督学业务培训。拟在11月中旬,举办督学培训班,组织我区教育督导委成员、中小学(幼儿园)责任督学、部分中小学校长集中培训,提升督导业务能力。

二、2022年工作计划

    推动基层党建工作高质量发展。进一步推进标杆支部建设、“书记领航”工程和“育人先锋”特色品牌建设,结合学校教育教学工作,发挥党旗引领作用,持续探索“党建+”全融入式党建工作,培育好书记队伍、党务工作者两支队伍,打造“育人先锋岗”,彰显党员先进性模范作用,积极探索党员学习积分推动中小学校、幼儿园基层党建工作高质量发展。

(二)落实项目建设,改善办学条件。一是继续推进壶西实验中学教育集团二十七中分校教学综合楼的建设,202110月份开工,计划20228月交付使用;二是(备选项目)河西实验中学(暂名)柳南新初中,新建一所初级中学,壶西实验中学教育集团二十七中分校午托楼项目、柳州市第四十六中学教育集团革新校区第四十三中学学生宿舍楼、食堂项目推进前期工作;三是改扩建航五路小学规划改扩建2#教学楼、柳州市银山路小学3#综合楼、革新路第一小学3#综合楼、航生路中学综合楼等项目2021年完成前期工作,年底开工,计划20228月交付使用;四是航银路幼儿园建设项目的推进,9月交付完成移交工作手续,计划10月投入使用。

(三)加大干部培养力度。积极探索中小学校、幼儿园校级领导轮训机制,逐步形成层次鲜明、形式多样的干部培养模式。加强干部队伍建设与管理,做好学校干部队伍科学配置工作,致力于提升中小学、幼儿园干部队伍综合素质的提高,提升学校教育教学管理水平。   

(四)深化清廉教育建设。进一步贯彻落实区委、区纪委关于党风廉政建设的部署要求,瞄准关键领域、重点环节的监管,持续开展清廉学校建设。加强教育系统党员干部的警示教育,坚持以案释德、以案释纪、以案释法,推动警示教育常态化制度化。有效落实谈心谈话、廉政提醒、诫勉处理等工作制度,防微杜渐、抓早抓小、红脸出汗。鼓励干部担当作为,积极推进建立容错纠错和澄清正名工作机制。不断夯实全面从严治党的基础,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制,全面营造政风清明、校风清净、教风清正、学风清新的育人环境,构建清廉和谐的教育氛围。

(五)抓实学前教育、校外培训机构工作。一是除继续做好以上各项常规工作外,工作的重心在于迎接学前教育普及普惠督导评估工作,制定计划差缺补漏,收集各项指标相关佐证材料进行反复验证。继续开展无证幼儿园排查和治理。二是以柳南区双减工作领导小组的名义组织相关职能部门对无证的学科培训机构继续开展联合整治。三是积极联系财政,按时落实小学课后服务补助资金发放。

(六)紧握抓手,提升教师队伍素质。一是学习培训,增强业务素质。加强对学校业务学习的指导,加大培训力度,通过讲座、研讨、送教下乡等多种途径,扎实各层次教师的业务素质,实施教师全员培训。二是评价激励,形成长效机制。组织开展“教学能手”等优秀教师评选工作,公平公正评选出真正能够起示范引领作用的学科带头人和骨干教师,强化对学科带头人和骨干教师的考核,增强他们的责任意识,充分发挥学科带头人和骨干教师的引领辐射作用,带动更多的教师更快成长。

(七)完善体系,强化帮扶力度。教研工作重心下移,深入学校、课堂、教师、学生之中,紧密联系教育教学一线实际开展研究。建立教研员乡村学校、薄弱学校联系点制度,组织教研员到农村、贫困、边远地区学校和薄弱学校持续开展教学指导,帮助乡村学校和薄弱学校提升教育教学质量。

(八)推进均衡,探索组建教共体。推进集团化办学、教共体建设,是激发中小学办学活力,促进义务教育优质均衡发展的有力举措。2022年,根据柳州市教育局的要求,柳南区探索组建教共体,推动城乡孩子同教育同培养,扩大优质教育资源受惠面。

(九)全力以赴做好控辍保学工作。继续压实“双线四包”联控联保工作责任,对存在辍学风险隐患的学生进行重点监控,及时有效地开展联合劝返工作。加强学校常规管理,提高教师教育教学能力和水平。不断完善学习困难学生帮扶制度,加强对学生的关爱教育,积极开展丰富多彩的文体活动和社会实践活动,增强学校生活吸引力,防止辍学人数反弹,巩固控辍保学“双清零”成效。

(十)落实各项资助政策,做到应助尽助。

据资助政策继续开展家庭经济困难学生补助、柳南区阳光助学金、生源地信用助学贷款、高校毕业生基层单位工作学费和助学贷款补偿等学生资助项目。根据各项资助政策加大宣传力度,做到应助尽助、应贷尽贷,不让学生因贫失学;同时严格做好把关工作,杜绝出现不符合资助条件冒领资助金的现象。

  (十一)强化责任意识,抓好学校安全工作。一是加强学生法治教育和德育教育。联合公安、检察院等部门,开展法治教育进校园系列活动;进一步推进学生欺凌专项行动,落实专人负责。二是联合交警大队整治校园周边交通秩序。在校园周边指定家长接送临时停靠点;落实有条件的、校门口拥挤的农村小学校门前的护学通道安装。三是规范学生食堂管理。规范食堂采购、收支、盘点台账;落实大宗食品定点采购;落实领导陪餐制度、家长监督制度


年度工作总结和计划

柳南区教育局2021年工作总结及2022年工作计划

2021年,在区委区政府的关心支持下,我区教育系统紧紧围绕“教育强区”战略,按照“党建领导、问题导向、夯基固本、争先创优”工作思路,有序推进各项工作,大力促进教育公平发展和质量提升。现将2021年工作总结及2022年工作计划汇报如下:

一、2021年工作总结:

(一)推进落实柳南教育党建工作高质量发展

1.聚焦核心问题,持续推进党建与教育教学共融共促双提升。2021年,我们把党建工作摆在学校治理工作的中央,从党建、教学两项任务“一肩挑”、交叉任职的机制突破,逐步实现权责一体,为党建与教育教学任务同部署、同落实破除了关键障碍。依托书记领航项目,积极探索特色党建品牌创建,重点帮扶洛满中心校及教学点党建与教育教学相互融合,共同提升。经过近两年的努力,2021年洛满中心校被评为“自治区乡村温馨校园”优秀案例。

2.聚焦工作难点,解决民办学校两个“全覆盖”问题。针对柳南区民办学校点多面大党员少的难题,教育工委成立专项工作组,就两个“全覆盖”工作开展了详细的摸底调查,召开代表学校会议,在反复摸底调查的基础上,联合两新工委、社区,共同完成了柳南区民办学校党的组织和党的建设工作两个“全覆盖”,在自治区政府履行教育职责考评中获得加分,进一步加强了对民办教育的引领。

3.廉洁与师德共深化,筑牢思想防线。廉洁教育不断深化,全区教育系统组织了师德专题教育活动,开办各级各类师德培训课程658节,收集师德特色案例56篇,筑牢了教师思想道德防线,增强了党员倡廉“免疫”功能,提高学校立德树人自觉性。及时通报纪检监察机关下发的典型案件,组织学校(园)主要领导、局机关各室负责人等200余名干部开展警示教育,剖析反思典型案件,教育引导全体党员干部以案为鉴、警钟长鸣,进一步筑牢思想防线。

4.试点与专项相结合,完善惩防体系。坚持以联动“三个责任”一体推进“三不”试点工作为抓手,制定了柳南区教育系统预防腐败工作实施办法,组织4443名教师进行职业道德考核;深入开展了中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治、违规操办或参与“升学宴”“谢师宴”专项检查等工作,共签订廉洁承诺书4854份。对违规违纪问题线索,采取督办协办和提级办理相结合的方式,适情开展“点穴行动”,督促学校(园)党组织主动作为、靠前监管。2021年,区委教育工委、区教育局分别给予6人党纪政纪处分,对2人予以诫勉;全区教育系统通报批评2人,批评教育33人次,对2名师德失范教师作出考核不合格处理,形成不敢违、不能违的强大震慑,不断增强人民群众对教育工作的满意度。

5.信访与难点同化解,形成稳定环境。将信访工作纳入管理责任目标,热情接待师生、家长和群众来访。开展治理进京到邕重复信访百日攻坚专项行动,发挥信访信息员和信访调解员队伍作用,收集民意、解决问题、化解矛盾。信访件办理进一步规范,各类信访件均落实专人办理,明确办理责任,认真组织调查,做到件件有人管,案案有人抓,在规定时限内高效优质办结。累计办理各类信访件59件,其中到局来电来访28件,广西综合信访系统24件,上级转办交办7件。

(二)攻坚克难,教育扶贫深入推进。

1.加大教育设施设备投入,改善教育教学条件总投入约1215.5万元,其中用于采购教室多媒体一体机544万;采购计算机236.5万元、采购多媒体会议室大屏LED设备334万元、采购广播设备134万元、采购音体美器材30万、采购幼儿园电钢琴、幼教电子白板等设备162.9万。2021年投入158.1万元,为17所中小学校配置了6200套课桌椅;投入39.95万元为壶西实验中学等3所学校配置了386套上下铺学生用床;投入170.55万元为航银幼儿园等5所配置了厨房设施设备和教学设施设备。

2.提高待遇,让教师安心从教。2021年对我区中小学奖励性绩效工资的考核、发放方式进行了调整,由原来每年考核、发放两次调整为每月考核一次并按岗位发放,将原来的绩效考核结果等量平移到“二次创业”奖励性绩效中考核运用。完成2020年“二次创业”奖励性绩效的预发放工作,共发放资金约6000万元。完成2020年下半年和2021年全年我区教育系统公务员医疗补助的申报工作,所需资金约4163万元,按照市本级和区本级55的承担比例,城区本级财政所需资金约2082万元。完成我区《2020年柳州市提高乡村教师待遇经费申请》工作,租房补贴、人才经费、乡村教师生活补助等项目所需资金约381万元,城区需配套资金为107万元。组织我区各校积极参加支教走教共作,共18名教师参加了本学年的支教走教。按时发放2021年秋学期的支教工作经费11万元。

3.精准落实国家教育资助政策,实现“应助尽助”。截至目前,2021年我区资助家庭经济困难学生8142人,发放生活补助277.4万元。全年有1026名学生申请了生源地信用助学贷款,预计发放贷款金额867.0874万元。2021年春学期,为符合条件的703名幼儿,发放学前建档立卡免保教费52.44万元。为享受农村营养改善计划的学校下拨膳食补助资金207.2328万元。

4.控辍保学工作力度不减,打赢义务教育保障战役。切实扛起控辍保学主体责任,坚持把控辍保学作为当前工作的重中之重,聚焦重点学校重点学段,对控辍保学工作进行再研究、再部署、再落实。通过抓好责任落实、健全机制、劝返复学、安置管理、法律宣传五环节,持续传导控辍压力,不断压实控辍保学“双线四包”工作责任,特别是压实扶贫、人社、公安、市场监管、司法、残联等部门联控联保工作责任,确保工作势头不减。春、秋季学期开学后,联合开展控辍保学专项行动,坚持“一手抓疫情防控,一手抓控辍保学”,通过“由下至上、四级联动”的方式开展全面排查,精准落实学生返校情况。对未返校学生查明情况,分类登记,实行精细化管理。通过电话、微信、入户等方式共计家访学生26904人,劝返复学17人。目前全区无失学、辍学及办理政策性休学学生。

(三)务本求实,切实抓好教育教学管理。

1.创新教育管理机制,加强规范化管理。20216月,教研室进一步完善柳南区的教学常规管理细则。每学期期末,教研室组织教研员及学校副校长60人分成11各小组,深入学校课堂深入检查教学常规。按照随机进课堂听课——检查该班作业批阅——该教师备课——查阅学校教学管理资料的流程进行评分,共平行听60节课,检查16000多本学生作业、抽查2000多位教师的整年的备课、上课、作业批改情况。检查组特别对学生作业量、作业的书写规范程度以及订正情况、教师的作业批改是否及时、认真,批改字迹、符号是否清楚,有无复批、漏批、错批等情况进行了严格的检查。定期的教学常规检查有效落实了教学常规管理的要求,解决了教师上课随意性,作业不及时批改等教学问题,不断规范学校教学常规管理。

2.树立服务意识,切实解决百姓“入学难”问题。2021年秋季学期,我局严格执行上级招生文件精神,经过精心组织、安排,圆满完成了预定的招生任务。与2021年招生计划相比,我区中学新增 10 个班,小学新增 21 个班,在完成招生计划的基础上,超计划招收小学新生 2205 人、中学新生1108人。全区共计招收义务教育段新生 16201人,其中,符合入学条件的随迁子女6737人,占到新生总人数41.5 %,全部安排进入公办学校就读,极大地帮助外来务工人员解决好子女的就学问题。同时,克服学校学位紧张的困难,中小学、幼儿园无条件接收安置部队子女23人,消防人员子女3人,高层次人才子女9人,援湖北队员子女2人,新疆籍学生8人,有效促进了民族团结,为柳州市经济社会全面协调可持续发展做出了应有的贡献。整个招生阶段,及时解决百姓入学政策疑难问题,共计回复政府入学咨询热线219个,回复满意率达99.9%

3.体卫艺工作有序推进,促进学校全方位健康发展。一是组织辖区中小学进行2021年国家学生体质达标测试及学校体育年度考核验收、国家数据网上报及审核系列工作,本年度合格率及优良率均达国家标准;二是开展流行传染疾病新冠肺炎防控及排查工作,制定专项制度,举办柳南区流行传染疾病预防工作培训班、校园消杀工作实训班,保障广大师生健康安全。三是开展督查“创全国卫生城复审工作”,组织学校参加自治区卫生先进单位复审评比,营造清洁卫生美丽校园。四是开展辖区中小学生体检工作、肺结核传染病防控、近视防控工作,组织专家宣讲团进校园活动、2021年春季、秋季两学期近视防控宣传教育月活动、“爱眼日”宣传教育活动并上报系列活动材料。五是开展校园防艾工作,提高学生的知晓率,建立辖区学校防艾工作平台,相互沟通,推动工作开展,联合区卫健局完成全区防艾年度检查、整改落实工作,完成各类督导检查8次。六是开展柳南区首届学校体育、艺术教育“百校优质大课间”“百佳体艺社团”“百节优质体艺课”“百所体艺特色学校”系列比赛活动。选拔优秀代表参加市级比赛。柳南区教育局获第十六届校园文化艺术节优秀组织奖。

4.德育教育百花齐放,硕果累累。各校园认真贯彻《中共中央关于加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》,把社会主义核心价值体系贯穿学校教育全过程,创新德育形式,以各种德育实践活动为载体,以日常行为规范教育为基础,对学生进行文明习惯的养成教育;结合文明城市创建、全区环境整治、生态文明建设、民族团结进步等活动,帮助学生养成良好的道德品质,树立正确的世界观、人生观、价值观。

5.多措并举加强学前教育,推动普及普惠发展。2021年春、秋学期教育局联合卫健、公安、消防、市场监管等相关职能部门对公民办幼儿园开展疫情防控检查评估工作以及开学检查工作,对辖区内97家公民办幼儿园开展专项检查,进一步规范办学行为。2021年共组织4所民办园申报自治区多元普惠幼儿园,另组织15所普惠幼儿园进行复评工作,以上均已通过自治区教育厅下文认定。根据自治区、柳州市对民办幼儿园年检工作的要求,我局结合民政部门年检工作在20215-7月期间对辖区民办幼儿园2020年度办学情况进行年检。需参加2020年度年检的民办幼儿园共70所,其中对6所发现问题的幼儿园下达了《责令整改通知书》限期整改,截止到7月底已全部整改完成并将全部检查结果进行公示。根据柳州市教育局每年至少要新增2所城区级示范园的工作要求,2021年认定了6所小区配套幼儿园为柳南区示范性幼儿园。

6.落实国家“双减”政策,校外培训机构、校内课后服务两手抓。一是校外培训机构常规管理。2021年共审批校外培训机构6家,7月,国家“双减”政策实施以来停止审批3家,截止到7月份,柳南区共审批学科类校外培训机构51家。二是校外培训机构的压减情况。930日,柳南区教育局会同民政局、市场监管局组织辖区内持证学科类校外培训机构召开了动员会和营转非工作部署会。柳南区原共审批了51家学科类校外培训机构,截至1030日,共注销25家,正在民政局申请办理营转非的机构目前是8家。三是校外培训机构综合治理。2021年共开展校外培训机构专项检查4次。今年7月第一阶段联合执法,共查处22家非法开展学科类培训的机构,并下达《停止违法办学通知书》和《告家长书》。下一步将通知被排查出来的无证办学机构进行约谈并下发告知书,针对之后仍旧开展学科类培训的机构进行具体联合整治,计划在12月底前完成。四是校内课后服务开展情况。2021秋学期,共有61所学校开展校内课后服务(其中小学43所,中学18所),按照自治区统计口径,寄宿制学校、教学点不列入统计范围的话,柳南区应开展课后服务的学校数为50所,开展校内课后服务的学校覆盖率为100%2021秋季学期中小学在校生总数为73363,参与课后服务的学生为69766,参与率为95.1%,教师参与率为95.7%。提供课后服务学校比例达100%,课后服务时间达标学校比例达100%

(四)强化责任,确保校园建设平安稳定。

1.校园安防建设。严格落实“4+N”校园安防建设。截止到5月底,柳南区161所独立校区的中小学幼儿园,保安配备率100%,校园封闭式管理100%,一键式报警器安装率100%,护学岗建设率100%,有条件的学校门口全部安装了防冲撞硬质设施。10月底,91所公办中小学幼儿园完成了“校门人脸识别安防系统”。

2.学生交通安全专项行动。一是组织开展道路交通安全宣传。以“视频教学、展板宣传、宣传教育、发放宣传资料”等方式加强交通安全警示教育 ,“学校安全教育平台”年度课程完成率达100%,二是组织开展道路交通安全大排查。截至9月底,全区教育系统共排查出大小交通安全隐患出大小隐患15处,整改完毕15处。

3.防范学生溺水专项行动。一是加强宣传教育,确保宣传到每一个班级、每一位学生、每一个家庭、每一位家长。二是关爱特殊学生。采取“家校协同、属地(社区、村委)沟通”的方式,落实汛期高温时段、节假日期间防溺水预警提示,督促家长履行监管职责。三是预防溺水演练。我局联合区应急局邀请市应急志愿者协会专家到洛满中心小学、鹅山路小学、西堤路小学等学校开展防溺水应急救援培训。四是开展隐患排查。已完成整治工作隐患点106处;溺水中风险水域89处、溺水高风险水域4处;新建警示标志数量157处;投入建设防溺水防范建设和应急救护设施20.233万;村级水域巡查员241人。

4.开展校园及周边安全整治工作。以学校为基本单元,划分监管网格,公安、执法、市监、卫健、街道(镇)、派出所等职能部门和单位落实专人监管、服务学校,全面开展校园及周边安全网格化管理工作。截至目前,排查整治学校实验室危险化学品管理19所;排查整治消防设备安全学校161所;排查整治食品安全学校161所;排查整治学校建筑物、构筑物、施工现场安全9所;排查处理涉校矛盾纠纷4次;排查整治学校及周边出租屋1459间;排查整治学校周边网吧8所;排查整治防范学校及周边吸毒人员430人;排查防范学校及周边易肇事肇祸精神障碍患者人数50人。

5. 强化校园食品安全。落实学校食品安全校长(园长)负责制,确保措施保障到位,责任到位。目前我区公办学校(园)已完成食堂原材料定点采购,全区有29所有学生食堂的公办学校完成原材料定点采购,112所中小学幼儿园已落实家长监管、负责人陪餐制度。按照上级有关管理规定,严把食堂的用人、进料、存储、加工关,认真做好“食品采购索证索票记录”、“食品留样记录”等各种管理台账,做到学校在食品安全防控上的有依可寻,有据可查。积极落实 “明厨亮灶”工程,进一步改善学校食堂基础设施建设和设施设备配置,落“色标管理”。 2021年上半年,全区112所中小学幼儿园食堂,“明厨亮灶”覆盖率达到100﹪,“色标管理”覆盖率达到100﹪

6. 积极开展防毒禁毒宣传教育。在全民禁毒宣传月中,开展4次机关职工禁毒宣传活动,全员干部职工参与禁毒知识学习。全教育系统干部职工做到无涉毒案事件发生。10月中旬,召开了2021年新教师禁毒知识培训活动,全区339名新入职教师参与了培训考核。10月下旬,组织全区各校选拔的160余名青少年开展禁毒知识竞赛。有效增强我区青少年禁毒工作影响,提高学生防毒拒毒能力。

(五)教师为本,教师队伍建设得到加强。

1.广纳贤才,振兴教育。2021年计划招聘教师303名,截至10月底已完成177人的招聘入职工作。做好2020年我区聘用教师控制数人员的考核入编工作,本次计划考核进编聘用控制数教师105名,实际考核进编78人。完成了2022年我区教育系统的增人计划。完成我区教育系统公益性岗位指标的申请、招聘等工作,共为我区申请公益性岗位99个,实际招聘到岗工作54个。

2.加强师资培训,提升全员素质。一是领导重视,经费保证。2021年拟拨给专项经费500万用于教师培训(含“三名工程”专项培训)。柳南区区长肖源、副区长肖郭婷、柳南区教育局局长陈强等领导多次率教研员到校视导,向学校负责人详细地询问了学生回家时间、作业完成情况、课余活动等,关心了解学校落实“双减”政策情况和学生课后托管服务的具体安排,听取了辖区各学校负责人“双减”工作的汇报,并对辖区各学校下一步“双减”工作进行了部署。二是全员培训,扎实开展。202110月对新入职的301名教师,组织开展了为期六天的2021年柳南区中小学、幼儿园新入职教师全员培训,帮助新教师快速成长,更好地提升柳南区教师队伍整体素质。2021年以来,共推荐375人次参加市培、区培、国培以上的培训,完成100%送培任务。除此以外,2021年全年,教研室组织线上线下培训共38期,参加培训有9394人次。三是三名工程,打造精英。贯彻落实《柳州市柳南区“三名工程”实施意见》《柳南区教育事业发展“十三五”规划》目标任务要求,2021526日上午,柳南区教育局教研室组织城区的名校长、名班主任及名教师培养对象们共计243名骨干教师,在柳州市壶西实验中学五菱校区报告厅开展“三名工程”全员培训活动。

(六)强化科研,教学质量稳步提升。

1.教育科研,紧扣学情。充分发挥市级骨干教师和课题组等为主力的学校科研队伍的核心作用和骨干作用,不断丰富课题研究的内涵。在柳州市教学成果拟评奖活动中,3个项目荣获一等奖,7个项目荣获二等奖,柳南区中小学教师科研提升能力日益增强。国家级优秀教学成果推广应用示范区成果推进会2021430日在柳南区实验小学举行,柳南区实验小学的国家级成果《融入民族文化的“美的教育”课程体系的实践与创新》将向柳州市30所学校辐射。2021年柳南区教育科学规划小组为柳南区中小学幼儿园共67所学校承担的55个柳南区及上课题研究,柳南区中小学教师科研提升能力日益增强。

2.有效教育,纵深研究。柳南区是“有效教育”实验研究广西课改样本县区。在广西基础教育学校教学改革试点项目专家指导组组长韦昌勇的大力支持和指导下,教研室继续开展有效教育课题实验,2021年的研究重点是通过学习方式训练,规范有效教育实验班学生的课堂常规,促进学生养成良好的学习方式,切实提高教育教学质量。20216月,柳南区15个学校顺利完成第一批柳州市中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0整校推进项目。20215月,柳州市壶西实验中学教育集团、柳邕路第一小学教育集团被遴选为广西义务教育数字教材规模化应用示范校。20216月,柳州市中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0样本校研修研讨会在柳州市飞鹅路逸夫小学教育集团逸夫校区举行,为教师在信息技术与学科教学融合的研究与应用、助推中小学课程改革、提升教育质量指引了新的道路。20217月,柳州市壶西实验中学教育集团被遴选为第一批广西基础教育信息化融合创新实验校。2021723日,柳南区召开中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0工作推进会,学乐云平台负责人邹伟圣先生围绕着平台方如何通过智慧学习环境支持柳南区完成信息化2.0工程30个微能力考核点做专题讲座。柳南区教育局主办、壶西实验中学教育集团承办的柳南区中学骨干教师信息技术应用能力提升工程2.0项目深度推进工作于1025日拉开序幕,培训共分为经验交流、驻班听课、示范引领、教学研讨、评价审核五个部分组成,为期一个月有序开展AIClass新授课课堂模式探讨活动,各学科利用信息技术助力努力实现“双减”背景下的课堂教学提质增效。

(七)深化督导,推进督导评估常态化。

1.提高督政实效,推进政府教育履职。完成2020年度政府履行教育职责自评工作。对照考核指标进行任务分解,压实责任。根据考评内容整理台账,提炼工作亮点,完成自评报告,填报相关附件表格数据。顺利完成2021年国家义务教育质量监测实施工作。我区22所样本校,22名校长、240名教师、588名学生参加了本次测试。22名中小学责任督学全程参与监督。

2.聚集教育质量,扎实开展督学工作。一是组织责任督学对中小学校开展“五项管理”“双减”校园安全专项督查。我区23名中小学责任督学自2021年秋季学期开始至今,每月均对辖区内所有中小学校开展 “五项管理”专项督查。通过查、听、看、访等方式实地指导、督促责任区学校按上级工作精神,落实管理工作。二是按要求完成义务教育教师工资待遇落实情况月报,依法保障教师待遇。三是按要求完成“双减”半月报。于每月1327日前,报送“双减”半月报,并按要求在我区政府网站上作出公示。四是组织我区幼儿园责任督学,围绕办园条件、安全卫生、保育教育、教职工队伍、内部管理等方面,通过查阅资料、现场核实、访谈等形式,对辖区45所幼儿园实施办园行为督导评估。五是我区将于2022年迎接学前教育普及普惠督导评估市级初核、自治区督导,2023年迎接国家认定。六是开展督学业务培训。拟在11月中旬,举办督学培训班,组织我区教育督导委成员、中小学(幼儿园)责任督学、部分中小学校长集中培训,提升督导业务能力。

二、2022年工作计划

    推动基层党建工作高质量发展。进一步推进标杆支部建设、“书记领航”工程和“育人先锋”特色品牌建设,结合学校教育教学工作,发挥党旗引领作用,持续探索“党建+”全融入式党建工作,培育好书记队伍、党务工作者两支队伍,打造“育人先锋岗”,彰显党员先进性模范作用,积极探索党员学习积分推动中小学校、幼儿园基层党建工作高质量发展。

(二)落实项目建设,改善办学条件。一是继续推进壶西实验中学教育集团二十七中分校教学综合楼的建设,202110月份开工,计划20228月交付使用;二是(备选项目)河西实验中学(暂名)柳南新初中,新建一所初级中学,壶西实验中学教育集团二十七中分校午托楼项目、柳州市第四十六中学教育集团革新校区第四十三中学学生宿舍楼、食堂项目推进前期工作;三是改扩建航五路小学规划改扩建2#教学楼、柳州市银山路小学3#综合楼、革新路第一小学3#综合楼、航生路中学综合楼等项目2021年完成前期工作,年底开工,计划20228月交付使用;四是航银路幼儿园建设项目的推进,9月交付完成移交工作手续,计划10月投入使用。

(三)加大干部培养力度。积极探索中小学校、幼儿园校级领导轮训机制,逐步形成层次鲜明、形式多样的干部培养模式。加强干部队伍建设与管理,做好学校干部队伍科学配置工作,致力于提升中小学、幼儿园干部队伍综合素质的提高,提升学校教育教学管理水平。   

(四)深化清廉教育建设。进一步贯彻落实区委、区纪委关于党风廉政建设的部署要求,瞄准关键领域、重点环节的监管,持续开展清廉学校建设。加强教育系统党员干部的警示教育,坚持以案释德、以案释纪、以案释法,推动警示教育常态化制度化。有效落实谈心谈话、廉政提醒、诫勉处理等工作制度,防微杜渐、抓早抓小、红脸出汗。鼓励干部担当作为,积极推进建立容错纠错和澄清正名工作机制。不断夯实全面从严治党的基础,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制,全面营造政风清明、校风清净、教风清正、学风清新的育人环境,构建清廉和谐的教育氛围。

(五)抓实学前教育、校外培训机构工作。一是除继续做好以上各项常规工作外,工作的重心在于迎接学前教育普及普惠督导评估工作,制定计划差缺补漏,收集各项指标相关佐证材料进行反复验证。继续开展无证幼儿园排查和治理。二是以柳南区双减工作领导小组的名义组织相关职能部门对无证的学科培训机构继续开展联合整治。三是积极联系财政,按时落实小学课后服务补助资金发放。

(六)紧握抓手,提升教师队伍素质。一是学习培训,增强业务素质。加强对学校业务学习的指导,加大培训力度,通过讲座、研讨、送教下乡等多种途径,扎实各层次教师的业务素质,实施教师全员培训。二是评价激励,形成长效机制。组织开展“教学能手”等优秀教师评选工作,公平公正评选出真正能够起示范引领作用的学科带头人和骨干教师,强化对学科带头人和骨干教师的考核,增强他们的责任意识,充分发挥学科带头人和骨干教师的引领辐射作用,带动更多的教师更快成长。

(七)完善体系,强化帮扶力度。教研工作重心下移,深入学校、课堂、教师、学生之中,紧密联系教育教学一线实际开展研究。建立教研员乡村学校、薄弱学校联系点制度,组织教研员到农村、贫困、边远地区学校和薄弱学校持续开展教学指导,帮助乡村学校和薄弱学校提升教育教学质量。

(八)推进均衡,探索组建教共体。推进集团化办学、教共体建设,是激发中小学办学活力,促进义务教育优质均衡发展的有力举措。2022年,根据柳州市教育局的要求,柳南区探索组建教共体,推动城乡孩子同教育同培养,扩大优质教育资源受惠面。

(九)全力以赴做好控辍保学工作。继续压实“双线四包”联控联保工作责任,对存在辍学风险隐患的学生进行重点监控,及时有效地开展联合劝返工作。加强学校常规管理,提高教师教育教学能力和水平。不断完善学习困难学生帮扶制度,加强对学生的关爱教育,积极开展丰富多彩的文体活动和社会实践活动,增强学校生活吸引力,防止辍学人数反弹,巩固控辍保学“双清零”成效。

(十)落实各项资助政策,做到应助尽助。

据资助政策继续开展家庭经济困难学生补助、柳南区阳光助学金、生源地信用助学贷款、高校毕业生基层单位工作学费和助学贷款补偿等学生资助项目。根据各项资助政策加大宣传力度,做到应助尽助、应贷尽贷,不让学生因贫失学;同时严格做好把关工作,杜绝出现不符合资助条件冒领资助金的现象。

  (十一)强化责任意识,抓好学校安全工作。一是加强学生法治教育和德育教育。联合公安、检察院等部门,开展法治教育进校园系列活动;进一步推进学生欺凌专项行动,落实专人负责。二是联合交警大队整治校园周边交通秩序。在校园周边指定家长接送临时停靠点;落实有条件的、校门口拥挤的农村小学校门前的护学通道安装。三是规范学生食堂管理。规范食堂采购、收支、盘点台账;落实大宗食品定点采购;落实领导陪餐制度、家长监督制度